Archivio: guide ottobre 2011
L’orario di lavoro
Di Carla Binci
L'origine più vicina a noi del problema la troviamo nelle rivendicazioni del sindacato per tempi minori di lavoro, già nel 1800, con gli slogan “8 - 8 – 8” per la divisione della giornata in 3 fasce : 1° per ...
CUD 2011, modello e istruzioni
Di Antonio Maroscia
Il Cud è la certificazione unica dei redditi di lavoro dipendente, assimilati e di pensione che il datore di lavoro, o l’ente pensionistico, rilascia ai propri dipendenti o pensionati per attestare le somme erogate e le relative ritenute effettuate e ...
Il lavoro notturno
Di Massima Di Paolo
Il lavoro notturno è una tipologia di lavoro che comporta indubbiamente un maggior affaticamento psicofisico e, sacrifici alla vita effettiva, di relazione e familiare del lavoratore.La disciplina di questa tipologia di lavoro è contenuta nel D.lgs. 66/2003, ...
Lavoro occasionale accessorio: cosa cambia con la finanziaria 2010
Di Massima Di Paolo
La legge finanziaria ha ampliato la possibilità di ricorrere al lavoro occasionale ed accessorio, previsto dagli articoli 70 e seguenti del D.L.vo n. 276/2003 (legge Biagi).Per la prima volta, in misura massiccia, l’istituto è allargato, sia pure in presenza di ...
Il contratto di lavoro part-time
Di Massima Di Paolo
Per lavoro part-time (o a tempo parziale) si intende il rapporto di lavoro subordinato caratterizzato da un orario di lavoro inferiore rispetto all’orario di lavoro a tempo pieno. La disciplina di tale rapporto di lavoro, attualmente è data dal D. ...
La tredicesima
Di Massima Di Paolo
La tredicesima è la mensilità aggiuntiva (o supplementare) che viene erogata a tutti i lavoratori dipendenti; essa infatti si va ad aggiungere alla 12 mensilità normalmente spettanti al lavoratore nel corso dell'anno solare.Spetta soltanto ai dipendenti cioè ai lavoratori titolari ...
Il telelavoro
Di Massima Di Paolo
Il telelavoro è una forma di lavoro svolto a distanza cioè, fuori dall'azienda e da altri luoghi dove tradizionalmente viene prestata l'attività lavorativa, ma, nello stesso tempo, funzionalmente e strutturalmente collegato ad essa grazie all'utilizzo di strumenti informatici e telematici.
Lavoro a domicilio
Di Massima Di Paolo
Il lavoro a domicilio è un particolare contratto di lavoro in cui la prestazione lavorativa, anziché essere eseguita nell’azienda e sotto il diretto controllo del datore di lavoro, si svolge presso il domicilio del lavoratore o in locali di cui ...
Guida al lavoro atipico – Agenzia del Lavoro della Provincia di Milano
Di Antonio Maroscia
Per lavoro atipico si intendono tutte le varie forme di lavoro come i contratti a progetto, temporanei, interinali ecc. che rispondono alle esigenze di flessibilità del mondo del lavoro. Per flessibilità si intende quindi la capacità del lavoratore di adattarsi ...
Il contratto di apprendistato
Di Massima Di Paolo
Il contratto di apprendistato è disciplinato dal D. Lgs. 276/2003 che ha riformato la precedente normativa in materia. In pratica è un contratto di lavoro subordinato a contenuto formativo in virtù del quale, a fronte della prestazione lavorativa, il datore ...
