Archivio: corte europea febbraio 2012
Corte Europea di giustizia: la malattia non limita il diritto alle ferie del lavoratore
Di Massima Di Paolo
La Corte europea di giustizia, con sentenza nr. C-282/10 ha affermato il diritto alle ferie retribuite del lavoratore che si trova in congedo di malattia debitamente giustificato in seguito ad una malattia o ad un infortunio sopravvenuto sul posto di ...
Corte Europea di giustizia: si al rinnovo dei contratti a termine per esigenze sostitutive ricorrenti
Di Massima Di Paolo
La Corte Europea di giustizia, con sentenza nr. C-586/10, ha affermato la legittimità del rinnovo dei contratti di lavoro a tempo determinato quando, il rinnovo stesso è giustificato dall'esigenza di sostituzione anche se tale esigenza risulta ricorrente, se non addirittura ...
Corte di Giustizia Europea: valido il contratto a tempo determinato che non contiene il nominativo del lavoratore da sostituire
Di Massima Di Paolo
La Corte di giustizia europea, con sentenza n. CE 98/09 del 24 giugno 2010, ha affermato la legittimità del contratto a tempo determinato, stipulato per ragioni di carattere sostitutivo, che non contenga il nome del lavoratore assente; tale contratto non ...
Corte di giustizia europea: la legge italiana sul part-time verticale ciclico è discriminatoria
Di Massima Di Paolo
La Corte di giustizia Europea con la sentenza del 10 giugno 2010, ha stabilito che la normativa italiana sul part-time verticale ciclico, viola il divieto di discriminazione imposto dalla normativa nr. 98/81, in quanto esclude i periodi non lavorati dal ...
Crisi aziendale e tutela dei lavoratori: sull’Italia si abbatte nuovamente la mannaia della Corte Europea
Di Massima Di Paolo
Consultando l'archivio delle sentenze europee in materia di lavoro, mi ha colpito la sentenza nr C561/07 dell'11 giugno 2009 con la quale la Corte Europea di Giustizia, ha condannato nuovamente il nostro bel paese per la violazione della normativa comunitaria; ...
