Buongiorno a tutti gli utenti del forum, volevo prima di tutto ringraziare per aver accettato la mia richiesta e complimentarmi la grande utilità di questo sito.
Avrei una domanda da fare e a cui non riesco a trovare risposta in giro per la rete: è possibile verificare se un lavoratore è assunto con un contratto a tempo determinato o indeterminato? mi spiego meglio, se sono un datore di lavoro interessato ad assumere una persona e questa mi dice di avere un contratto a tempo indeterminato, posso io verificare la veridicità di quello che mi dice senza che questo mi consegni documenti? in altre parole, esiste uno strumento/servizio presso enti per verificare la posizione lavorativa di una persona? se si, presso quale ente?
grazie in anticipo a quanti risponderanno, un caro saluto
buona domenica
Partecipante
Partecipante
No, non puoi sapere queste cose. Solo il diretto interessato può fornirti queste informazioni. Esiste un servizio dell’inps che con il pin fornisce le informazioni sull’unilav al diretto interessato; questo servizio e di libero utilizzo anche per i caf e patronati ma non saprei dirti se, su richiesta di un estraneo, siano autorizzati a rilasciare informazioni di questo tipo.