[Partecipante]

Simoon del 4 settembre 2016 alle 5:10 #55368

Buongiorno avvocato,
Vorrei chiedere un InFo.
Sono metalmeccanico (apprendista) 4* livello, ho visto che il preavviso sarebbe di 45 giorni.
Non potendo rispettare questo periodo vado incontro “solamente” alla trattenuta dEl preavviso non lavorato?
La mia preoccupazione è che magari possano farmi causa perché lasciandoli senza un dipendente blocchino la produzione ? Può succedere anche questo? (Chiedendomi quindi i danni)?
Detto ciò le conseguenze sono uguali sia che io mi licenzi in tronco, che magari dia 2 settimane (cambia solo la cifra dei giorni giusto?)?

[Partecipante]

andrea68 del 9 settembre 2016 alle 0:16 #55389

Buon giorno … NON sono l’avvocato però in attesa di eventuale risposta
provo ad esserti di aiuto
Non credo che possano chiederti “danni” che sono eventualmente previsti per contratti
a termine , per l’apprendistato si applica la disciplina dei contratti a tempo indeterminato.
Ti possono trattenere il preavviso , 1,5 mensilià nel tuo caso , e comunque puoi chiedere di essere dispensato.