Con la circolare n. 142 l’INPS rende note ulteriori delucidazioni in merito alle nuove indennità di disoccupazione ASpI e mini-ASpI introdotte dalla L. 92/2012 cd Riforma del mercato del Lavoro.
Con decorrenza 1 gennaio 2013, due nuove indennità mensili per il sostegno al reddito dei lavoratori subordinati che abbiano perduto involontariamente l’occupazione: l’indennità di disoccupazione ASpI e indennità di disoccupazione denominata mini-ASpI.
In particolare le due nuove prestazioni andranno a sostituire definitivamente le attuali prestazioni di:
- disoccupazione ordinaria non agricola a requisiti normali;
- disoccupazione ordinaria non agricola a requisiti ridotti;
- disoccupazione speciale edile;
- mobilità.
Restano fuori dalla nuova normativa la disoccupazione agricola e la disoccupazione una tantum per i cocopro. La circolare molto dettagliata è un punto di riferimento importantissimo per comprendere le due nuove prestazioni e le differenze con le precedenti, quindi i nuovi requisiti, i nuovi importi ecc.
Nella circolare troveremo:
1 – Premessa e quadro normativo
2 – Disciplina della nuova indennità di disoccupazione (ASpI)
2.1 – Destinatari
2.2 – Requisiti
2.3 – Contribuzione utile ed individuazione del biennio per il diritto
2.4 – Base di calcolo e misura
2.5 – Durata della prestazione
2.6 – Presentazione della domanda
2.7 – Decorrenza della prestazione
2.8 – Nuova attività lavorativa in corso di prestazione
2.8.a – Nuovo contratto di lavoro subordinato
2.8.b – Lavoro accessorio
2.8.c – Lavoro autonomo
2.9 – Decadenza dall’ indennità
2.10 – Anticipazione dell’indennità
2.11 – Trattamento degli eventi di cessazione del rapporto di lavoro intervenuti prima del 2013
3 – Disciplina indennità di disoccupazione mini-ASpI
3.1 – Requisiti
3.2 – Durata della prestazione
3.3 – Sospensione della prestazione
4 – Definizione del trattamento da porre in pagamento
5 – Revoca giudiziale delle prestazioni
6 – Prestazioni accessorie
7 – Ricorsi
8 – Regime fiscale
9 – Istituti in vigore
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Circolare INPS numero 142 del 18-12-2012
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