Bonus Irpef 2017, limiti beneficiari e novità per le 80 euro di Renzi in busta paga

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Bonus irpef 2017: guida aggiornata sul bonus di 80 euro in busta paga, come funziona, a chi spetta, come riceverlo e i casi in cui va restituito.

Il Bonus irpef 2017 o bonus di 80 euro in busta paga è confermato anche per quest’anno, ricordiamo infatti che a partire dall’anno 2015 il bonus Renzi è entrato definitivamente a regime così come stabilito dalla Legge di Stabilità 2015.

Vediamo chi sono i beneficiari, quali sono i requisiti per ottenere il bonus, i limiti di reddito da rispettare e i casi in cui il bonus irpef va invece restituito.

Leggi anche: Bonus Renzi, le novità del 2015

Bonus 80 euro a chi spetta

Il bonus Irpef spetta anche nel 2017 a tutti i lavoratori dipendenti sia del settore privato che pubblico, sia a chi percepisce redditi assimilati al lavoro dipendente come:

  • i soci lavoratori delle cooperative;
  • i disoccupati che percepiscono prestazioni INPS come disoccupazione, mobilità e cassa integrazione a pagamento diretto;
  • i co.co.co. e co.co.pro.;
  • i lavoratori socialmente utili.

Bonus irpef 2017, cos’è

E’ un beneficio economico di 960 euro annui, riproporzionati ai giorni di lavoro, erogato mensilmente direttamente in busta paga, legato al reddito del soggetto beneficiario, cioè si ha diritto al bonus a patto che i redditi complessivi rientrino in determinate soglie di reddito.

In particolare il bonus irpef spetta se il reddito del singolo lavoratore è inferiore a 26 mila euro lordi. Viceversa non troverà il bonus di 80 euro in busta paga il lavoratore che ha un reddito inferiore a 8000 euro lordi. Nella fascia di reddito fra i 24000 e i 26000 euro invece il bonus viene ridotto proporzionalmente. Il quindi bonus ammonta a:

  • 960 euro, per reddito complessivo fra 8174 e 24.000 euro lordi;
  • se il reddito complessivo è superiore a 24.000 euro ma non a 26.000 euro il bonus spetta per la parte corrispondente al rapporto tra l’importo di 26.000 euro, diminuito del reddito complessivo, e l’importo di 2.000 euro.

Casi di restituzione del bonus Renzi

Il bonus annuo spettante sarà meno di 960 euro nei contratti a tempo determinato, in quanto riproporzionato ai giorni di lavoro.

Per i part-time invece sarà pieno in quanto non contano le ore giornaliere, ma i giorni di durata del rapporto di lavoro.

Bisogna comunque stare attenti, sia in caso di contratto a termine che di part-time in quanto è necessario superare la soglia di 8174 euro lordi per aver diritto al bonus.

Allo stesso modo occhio ai redditi aggiuntivi, cioè se il reddito da lavoro dipendente rientra nei 26000 lordi annui, ma si hanno altri redditi come case in affitto o secondi lavori, il bonus andrà anche in questo restituito.

Visto che il bonus di 80 euro in busta paga si ottiene automaticamente, senza alcuna richiesta dal lavoratore, potrebbe capitare di percepirlo e poi di doverlo restituire in fase di conguaglio del reddito, ovvero a fine anno o in dichiarazione dei redditi.

Per evitare la spiacevole restituzione del bonus Renzi, nel caso in cui il lavoratore abbia il sospetto di non rientrare nel reddito (sia troppo alto che troppo basso), può presentare al datore di lavoro una domanda di esclusione dal bonus.

In ogni caso, se a fine anno, facendo i conti ne avrà diritto, potrà sempre richiederlo successivamente in fase di dichiarazione dei redditi.

Bonus di 80 euro in busta paga per contratti a termine, esempio

Bisogna riproporzionare il bonus di 960 € ai giorni di calendario della durata del rapporto di lavoro a termine: x:960=y:365 (dove x è l’importo spettante è y sono giorni di calendario della durata del rapporto di lavoro) e poi rapportare il bonus ai giorni di calendario del mese di riferimento.

Es.: rapporto di lavoro dal 7 gennaio 2015 al 18 ottobre 2015 pari a 284 gg di calendario (con reddito che rientra nelle soglie):

  • il bonus Irpef totale spettante è x:960=284:365 ovvero x=(960*284)/365 quindi 747 €;
  • nel mese di febbraio il bonus spettante sarà: 747/365*28= 57,30 €.
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Sull'Autore

Consulente del Lavoro iscritto all'albo provinciale di Campobasso, fondatore e redattore di Lavoro e Diritti.

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