CCNL: Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro: la principale fonte contrattuale che regola molti aspetti del rapporto di lavoro in un settore.
Incide direttamente su busta paga (minimi, scatti, indennità), gestione dell’orario, assenze, disciplina e cessazione. Alcuni diritti possono essere migliorativi rispetto alla legge.
In pratica: Controlla sempre quale CCNL è applicato, perché le regole possono cambiare molto tra settori.
