Somministrazione: rapporto in cui un’agenzia per il lavoro assume il lavoratore e lo “invia” a prestare attività presso un’azienda utilizzatrice.
Il lavoratore è dipendente dell’agenzia, ma opera sotto il coordinamento dell’utilizzatore. Esistono regole su durata, causali, limiti quantitativi e parità di trattamento economico e normativo.
In pratica: Verifica contratto con l’agenzia, missione presso l’utilizzatore, mansioni e trattamento economico. In busta paga il datore è l’agenzia.
Riferimenti: D.Lgs. 81/2015.
