Incentivi ex piccola mobilità 2013, nuova nota del Ministero

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Entro metà giugno l'INPS dovrà indicare le modalità di richiesta degli incentivi conosciuti come ex piccola mobilità 2013

Al via gli incentivi a sostegno dell’occupazione, ex piccola mobilità, per i datori di lavoro privati che nel corso del 2013 assumano, a tempo determinato o indeterminato, anche part time o a scopo di somministrazione, lavoratori licenziati nei dodici mesi precedenti l’assunzione.

E’ quanto prevede il decreto direttoriale del 19 aprile scorso, registrato alla Corte dei Conti il 13 maggio 2013 e, in corso di pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale.

Leggi anche: Ex piccola mobilità, incentivi per l’assunzione di lavoratori licenziati da piccole imprese

L’incentivo, come già detto in precedenza, è di 190 euro mensili per dodici mesi l’anno per i lavoratori assunti a tempo indeterminato190 euro mensili per sei mesi per i lavoratori assunti a tempo determinato. In caso di rapporto a tempo parziale il beneficio mensile è moltiplicato per il rapporto tra l’orario di lavoro previsto e l’orario normale di lavoro.

Per poter usufruire di tale incentivo all’occupazione, il datore di lavoro deve garantire al lavoratore assunto interventi di formazione professionale sul posto di lavoro anche mediante il ricorso alle risorse destinate alla formazione continua di competenza regionale.

Domanda

La domanda, come dispone l’art. 2 del decreto, deve essere presentata dal datore di lavoro all’Inps, esclusivamente in via telematica, indicando i dati relativi all’assunzione effettuata, con le modalità stabilite dall’Istituto. La novità è che queste modalità dovranno essere pubblicate dall’INPS entro 30 giorni dalla data dell’entrata in vigore del citato decreto.

L’Inps accertate i requisiti dell’istanza autorizza alla fruizione del beneficio che viene dunque erogato mediante conguaglio sulle dichiarazioni contributive.

L’esito positivo delle domande di ammissione all’incentivo ex piccola mobilità è legato alle risorse disponibili. Il beneficio è autorizzato, infatti, secondo l’ordine cronologico di presentazione dell’istanza telematica che, cosa importante, non può precedere la decorrenza dell’assunzione.

Di seguito il testo del decreto 19 aprile 2013.

  Decreto direttoriale 19 aprile 2013 (89,8 KiB, 456 download)
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Sull'Autore

Avvocato non praticante ed ex formatrice, attualmente editor di Lavoro e Diritti e impiegata precaria nella PA

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  • enniozz

    Bene, attendiamo fino a giugno… se si svegliano all’inps!

    • ormai dovranno farlo… per legge! Anche se i fondi stanziati a dire il vero sono a dir poco irrisori. Si parla di 5.000.000 di euro in tutta Italia.

  • Matteo Cangiano

    e per i lavoratori che sono stati trasformati da determinato a indeterminato?? usufruiscono dello sgravio dei contributi come prima della riforma???
    Grazie

    • Purtroppo non se ne parla, aspettiamo però la circolare dell’INPS per esserne certi…

  • enniozz

    La novità è che queste modalità dovranno essere pubblicate
    dall’INPS entro 30 giorni dalla data dell’entrata in vigore del citato
    decreto.

    Ciao a tutti, sapete qualcosa? I fatidici 30 gg dall’entrata in vigore del decreto sono trascorsi…..
    Grazie per le vs. gentili risposte!

  • enniozz

    Bene, cioè male, malissimo! Oggi 28 giugno è l’ultimo giorno lavorativo del mese! A meno che all’inps lavorino sabato 29 e domenica 30 giugno.

    Ma la circolare non doveva essere pronta entro giugno?
    Ma non dovevano farla per legge?
    Ci sentiamo molto presi per il fondello… come sempre!
    Buona giornata a tutti!

  • enniozz

    Ciao a tutti!
    Si conosce qualcosa di questa oramai “bufala” del governo? Ma l’inps non doveva pubblicare la circolare entro metà giugno?
    Grazie alle eventuali risposte.

  • Matteo Cangiano

    novità in merito alla circalare?

    • Purtroppo io non ne ho saputo più nulla…. neanche nell’area riservata del sito INPS c’è nulla in merito 🙁